Днес,  29 януари 2026 г., в ДП „Национална компания Железопътна инфраструктура“ бе подписан новият Колективен трудов договор между работодателя и представителните синдикални организации.

Договорът е със срок на действие две години и влиза в сила от 1 януари 2026 г. Предвидено е увеличение на основните работни заплати с 50 евро от началото на 2026 г. След приемането на Закона за държавния бюджет за 2026 г. ще се прилагат достигнатите към 31.12.2025 г. коефициенти към минималната работна заплата за предприятието.

Подписването на КТД е резултат от конструктивен социален диалог и потвърждава ангажимента към стабилност, предвидимост и по-добри условия на труд.